会社案内

当社ホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。
雄山陸運は、神奈川県央エリアを中心に地域密着の物流サービスを提供し、創業から60年以上、地元のお客様とともに歩んでまいりました。

私は幼い頃、運転手と経営者が笑い合う、あたたかな社内の風景を見て育ちました。その原体験が今の経営にも深く根づいており、「笑顔をつくる会社でありたい」という想いを企業理念として掲げています。

私たちが目指す“笑顔”とは、社員同士が「ありがとう」と言い合える関係性や、
お客様とも自然に信頼が築けるような、人と人とのつながりに満ちた職場とサービスをつくることです。

私はこれまで、総務・人事・経理といった管理部門に長く携わってきました。
現場でハンドルを握った経験はありませんが、だからこそ、人の声や制度のあり方に丁寧に向き合い、「働きやすさ」や「続けやすさ」を形にすることで、組織全体を支えることに努めてきました。社長となった今も、現場の声を経営に結びつける“つなぐ存在”として、会社づくりに取り組んでいます。

物流業は単にモノを運ぶだけではなく、お客様の状況に合わせて、判断と連携を重ねながら最適な対応をつくり出す仕事です。
私にとって何よりの励みは、お客様から「ありがとう」と感謝される社員の姿を見ることです。「どうすれば応えられるか」を自ら考え、現場の知恵を活かして対応する姿勢には、私自身もいつも背中を押されています。

たとえば、あるお客様から「今の配送方法では効率が悪く、作業に支障が出ている」とのご相談をいただいた際には、配車係が現場の状況を丁寧にヒアリングし、ルートと配送順を見直すご提案を行いました。その結果、「現場の負担が減って、本当に助かりました」とのお言葉をいただき、今では他の拠点でも当社をご利用いただいています。

また、「単なる運送会社ではなく、こちらの業務全体を理解してくれている」という評価をいただいたこともあります。お客様の業務に寄り添いながら、現場が考え、動き、信頼を積み重ねてきた証だと感じています。私はこうした出来事にふれるたびに、「ただ運ぶ」以上のことを社員一人ひとりが担ってくれていることに、誇らしさと責任を感じます。

定着率の高さも、私たちの大きな強みのひとつです。
10年・20年と長く勤める社員も多く、表彰制度や各種手当、週休2日制、年4回の社内イベントなど、「安心して長く働ける会社」であることが、社員同士の信頼関係や前向きな雰囲気にもつながっています。こうした社風が外部からも評価され、新たな仲間との出会いにもつながっていると感じています。

これからも、原点である“笑顔があふれる会社”を実現し続けるために、人を信じ、任せ、支える経営を重ねてまいります。そして、お客様・社員・地域の皆さまとともに、“人を中心に据えた物流”をつくり続けてまいります。

今後とも変わらぬご指導・ご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

代表取締役　小塚幸代